Il est effectivement temps de changer…
et les idées ne manquent pas!
Directement lié à la Stratégie 2030 de Schroeder & Associés matérialisée dans le slogan « Engineering the Future Together », le Sustainability Camp a fait naître des idées et des concepts.
Les équipes gagnantes sont allées à la rencontre du forum #ChangeNow à Paris.
Les porteurs d'idées partagent leur enthousiasme.
Un hackathon, des solutions
Premier event lié à la Stratégie 2030 de Schroeder & Associés matérialisée dans le slogan «Engineering the Future Together», le Sustainability Camp s’est déroulé à (et avec la collaboration active de) la House of Startups.
Véritable «Innovation Camp» en format «hackathon», il a vu une soixantaine de participants – pendant 2 jours, 10 équipes, 40 collaborateurs S&A + 8 étudiants en ingénierie, 10 coaches + 3 experts Développement durable - proposer leurs idées et business models applicables aux différents métiers du bureau (sur des enjeux majeurs comme la décarbonisation, l’économie circulaire, les habitats naturels…) et qui pourront concrètement alimenter le plan d’action découlant de la stratégie RSE Schroeder2030.
Des concepts innovants et des enjeux stratégiques
Ensemble (#Together), ils ont imaginé/développé des concepts innovants (#Engineering) sur des enjeux stratégiques environnementaux et durables (#Future).
3 concepts ont été retenus par le jury (présidé par Thierry Flies) et le public (enthousiaste).
Le plus innovant
- Projet le + innovant : BIOM, une idée pour favoriser la végétalisation des espaces.
Le plus durable
- Projet le + durable : IMPACT, pour augmenter la valeur ajoutée collaborative des expertises-métiers.
Prix du public
- Coup de cœur public: Héich eraus, une innovation pour exploiter la construction en hauteur.
Et pour permettre aux concepts plébiscités de voir le jour, la direction de Schroeder & Associés a attribué du temps et des moyens à 3 groupes de travail.
Le Comité innovation et le CIO (Chief Innovation Officer, un poste nouvellement créé) sont chargés du suivi, sous la houlette de Martine Schummer, ingénieure-associée qui a été la cheville ouvrière du Sustainability Camp.
Dans un premier temps, les équipes primées ont été invitées au forum ChangeNOW à Paris.
#ChangeNow: petites phrases et fortes impressions
Et qu’ont-ils pensé de ce forum, nos ambassadeurs de l’innovation made in Luxembourg ?
Quelques témoignages:
- CHANGE NOW : Il est effectivement temps de changer… et les idées ne manquent pas ! (Marc Poncin)
- The first step to change is awareness.The second step is action. The Time is Now. (Li Seyler)
- Les constats sont posés, il est l’heure de passer à l’action. Et comme un des orateurs l’a si bien dit à la fin de son exposé «Let’s do it» (Sarah Bouillon)
- Les enjeux nous obligent à évoluer, changeons ce que nous pouvons changer #ChangeNOW2023 » (Morgane Piet)
- « Think of a water resilient future ». (Solange Théodore)
- ChangeNow est une formidable opportunité de découvrir et partager de nombreuses solutions pour une société durable et une transition écologique. (Joe Gengler)
- Les enjeux du développement durable, pour l’économie circulaire notamment, sont déjà très concrets pour les pays en développement. Je retiens de cette journée qu’il est urgent d’ ”agir maintenant”, promouvoir ses idées et créer des coopérations avec différents acteurs économiques et politiques pour les financer et qu’elles soient portées politiquement. (Cécile Carpentier)
- Echanges intéressants à ChangeNOW avec des acteurs internationaux et des collègues de S&A, ensemble dans la lutte contre la crise climatique. (Tom Scheidel)
- J’ai beaucoup apprécié cette visite collective qui nous a permis de découvrir des personnes que l’on ne côtoie pas forcément souvent dans notre quotidien mais aussi de les découvrir dans un autre cadre. S’agissant plus spécifiquement du Change Now Summit, je trouve que participer à ce type de forum des solutions innovantes permet de prendre du recul sur nos projets et tourner la tête vers ce qui se fait plus loin et ce qui se fera plus tard, car les défis environnementaux de notre époque nous demandent de nous remettre en question sans cesse.Je remercie la direction pour cette opportunité qui nous a été donnée. (Camille Prat)
- #ChangeNow, c’est un ‘Call to Action’. J’ai trouvé le forum très intéressant, très positif, inhabituel et accessible voire fun aussi, avec des conférenciers engagés au top n’hésitant pas à bousculer les idées reçues. J’ai aussi apprécié cet esprit start-up. C’est une belle opportunité d’aller à la rencontre de gens qui font des choses et qui recherchent un impact collectif. (Martine Schummer)
